危地马拉劳动部表彰职场杰出女性。危地马拉通讯社

【南美侨报网编译门凌霄报道】3月8日国际妇女节到来之际，危地马拉劳动和社会福利部（Mintrab，下称劳动部）向一批在职场中表现突出的女性颁发了卓越劳动勋章，旨在表彰她们在日常工作中的努力，以及为缩小性别差距、建设更美好祖国所作出的贡献。

危地马拉通讯社报道，总统阿雷瓦洛和劳动部长米里亚姆·罗克尔（Miriam Roquel）共同主持了表彰仪式。阿雷瓦洛强调，该勋章不仅是对获奖者成绩的认可，更是呼吁民众继续努力，共同朝着公正、平等和有尊严的社会迈进。

罗克尔在讲话中指出，即使在2026年，女性在经济领域的参与度仍然有限。根据国家统计局（INE）开展的全国就业和收入调查（ENEIC）数据，只有48%的适龄女性进入劳动力市场，这一数字与男性88%的比例形成鲜明对比。

此外，男女劳动力的工资差距显著，女性平均收入比男性低28%。且在所有就业女性中，有73%在非正规岗位就业，这意味着她们获得社会保障和劳动福利的机会更少。

因此，罗克尔重申，政府正在通过2026至2028年总体政策，推动实现体面就业、减少非正规就业和缩小性别差距。

阿雷瓦洛强调了妇女组织为实现社会进步而作出的努力，例如，在劳动部和总统妇女事务秘书处（Seprem）的支持下，成立了家政工人权利多部门圆桌会议。同时，他还谈到了对第4981号倡议的支持，该倡议旨在修订国际劳工组织（ILO）第189号公约（《家庭工人公约》），以改善家政工人的工资条件。

阿雷瓦洛申明，必须协调各方努力，力求使危地马拉所有工作场所都能够保障女性享有尊严待遇。