【南美侨报网编译毛伯贤报道】巴拉圭财政部长卡洛斯·费尔南德斯·巴尔多维诺斯（Carlos Fernández Valdovinos）近日宣布，今年将推动公务员退休与养老金基金（Caja Fiscal）系统改革，重点是修改最低退休年龄标准。

巴拉圭《ABC Color》22日报道，财政部通过退休和养老金总局管理公共机构退休系统，覆盖公职人员、司法人员、大学教师、军人、警察和教师等多个群体。

根据财政部的最新报告，今年前4个月，公务员退休与养老金基金的赤字已达8143.52亿瓜拉尼。面对赤字危机，政府将对基金系统进行调整。

目前，最低退休年龄是主要问题。现行制度下的退休年龄标准参差不齐，导致不平等现象。具体而言，有些行业，如教师、司法、军队和警察等职业，没有最低退休年龄要求，允许从业者在50岁退休。而其他机构，如中央行政机构，最低退休年龄为62岁。

费尔南德斯解释，许多65岁以下的公职人员仍有充分的生产力，但他们的收入却由基金支付。基金每年的支出在2.5亿至3亿美元之间。2015年至2024年，赤字从820万美元增至2.81亿美元，10年间增幅超过3000%，数字令人震惊。

费尔南德斯指出：“按照工资的16%缴纳20年养老保险，可在30年里领取100%退休工资，这样的制度设计是错误的。没有任何基金能够维持这种状况。”

此外，在延长退休年龄的同时，还必须对人力资源进行重新规划。比如，目前有许多年轻警察担任行政职务，而这些职位完全可以由年龄更大的人担任。

费尔南德斯表示：“我们有自己的改革日程表，每年推进一项改革。今年的重点是公务员退休与养老金基金改革。我们不能让养老金只是美好的承诺，却因为缺乏资金而无法实现。作为雇主的国家和雇员必须共同努力。”